Unterstützung am Arbeitsplatz von sehbeeinträchtigten Beschäftigten
Beschäftigung im Wandel
Die Arbeitswelt ändert sich rasant. Digitalisierung, Flexibilisierung und Arbeit 4.0 erfordern von Beschäftigten und Arbeitgebern ein hohes Maß an Anpassungs- und Lernbereitschaft. Sehbeeinträchtigten Menschen stellen sich zusätzliche Herausforderungen, etwa bei agiler Arbeit oder der digitalen Zugänglichkeit.
Unterstützung durch agnes@work
Während der Projektlaufzeit unterstützt Arbeitgeber und Beschäftigte durch Beratung und den Einsatz vor Expertinnen und Experten vor Ort in den Unternehmen. Die Expertinnen und Experten arbeiten seit vielen Jahren in der beruflichen Teilhabe für Menschen mit Sehbeeinträchtigung. Sie erarbeiten gemeinsam vor Ort passgenaue Lösungen, die alle Aspekte im Betrieb oder der Abteilung berücksichtigen. Ihre Einsätze werden von agnes@work koordiniert. Die Beratung oder Unterstützung durch agnes@work ist bis Ende 2023 kostenfrei.
Die Unterstützungsleistungen von agnes@work fokussieren auf
- den Einsatz technischer Hilfen am Arbeitsplatz von blinden und sehbehinderten Beschäftigten
- behinderungsspezifische Arbeitstechniken und dem Einsatz entsprechender Tools
- die Anleitung der Arbeitsassistenz
- die Beratung bei beruflicher Neuorientierung und Suche nach passenden Weiterbildungsangeboten
- Team-Coaching zur Vermeidung von Reibungsverlusten.
Einen schnellen Überblick für alle Arbeitgeber*innen, Personalverantwortliche und Schwerbehindertenvertrauenspersonen gibt unser Flyer “Fachkräfte sichern, Potenziale entwickeln” (PDF).